金年会

【煤海先锋】集团公司特等劳动模范|鹤岗矿业公司姚中:搏击煤海正扬帆

来源:黑龙江金年会矿业控股集团
宣布时间:2023-02-02 17:22:00
【字体:




搏击煤海正扬帆

——记集团公司2022年度特等劳动模范、鹤岗矿业公司鸟山矿综采区区长姚中


Snipaste_2023-02-02_17-21-18


他 ,扎根煤海十六载 ,从一名青涩少年生长为的综采区区长。他用蓬勃向上、积极进取、敢于继续精神诠释一名优秀煤矿干部的形象。他不忘初心 ,恪尽职守 ,把全部精力和心血倾注在自己热爱的事业上 ,用实干体现价值 ,用贡献演绎人生 ,用敬业追求卓越 ,抒写着无怨无悔的人生 ,他就是鹤岗矿业公司鸟山矿综采区区长姚中。

2007年 ,姚中从黑龙江科技大学采矿工程专业结业 ,分派到鹤岗矿业公司南山矿成为一名技术员。为尽快融入到事情中去 ,他认真学习煤矿相关的规程步伐 ,了解熟悉种种作业的工艺流程 ,白天下井检察施工所在情况 ,晚上做设计、写步伐、编规程 ,很快他成为同届结业生中的佼佼者。

2013年 ,姚中通过竞聘 ,成为南山矿生产科技术副科长 ,期间 ,他从矿井的实际情况出发 ,紧紧围绕宁静生产阵势 ,创立性地开展事情 ,乐成运用“五短一长”割煤方法 ,有效解决了两巷不等长、三角煤接纳的技术难题 ,促使南山矿盆底区南翼18层二分段事情面多接纳原煤22万多吨 ,此项结果荣获鹤岗矿业公司年度科学进步一等奖。

是金子总会发光。他凭着精彩的事情能力 ,严谨的事情态度 ,2020年10月 ,姚中走马上任南山矿综采一队队长 ,次年 ,综采一队整体划转到鸟山矿 ,姚中成为鸟山矿综采区区长。

角色变了 ,生产场合变了 ,那股一往无前的冲劲没有变 ,踏实事情的决心没有变。一盏矿灯 ,一身工装 ,一双矿靴 ,黑白明白的双眸流露出矿山人特有的英气。生产决策坚决不拖沓 ,技术过硬 ,头脑清醒 ,思路清晰 ,他渐入佳境。

鸟山矿首采面生产试运转准备和开采事情是他到新岗位面临的一次挑战 ,姚中深知自己身上的重担 ,在时间紧、任务重的情况下 ,他领导全区党员干部奋战在井下一线 ,一边进行运输机和皮带的安顿 ,一边开展宁静质量达标建设 ,各项事情推进井然有序。

作为鸟山矿联合试运转的第一个开采事情面 ,如何包管宁静高效开采是直接决定鸟山矿能否顺利通过竣工验收 ,实现矿井正常生产的重中之重。首采面接纳电液控综合操作综采支架开采 ,如何发挥好现代化设备优势 ,实现高效生产 ,这也成为姚中日思夜想的大事。

姚中深知面对新事物、新工艺 ,领导干部必须率先垂范 ,带好头 ,打好样。为了让职工熟练操作电液控综采支架 ,他查资料、看视频、记条记 ,厚厚的条记本上写满了操作要点 ,将理论知识与实际充分融合。

如何将操作技法教授给一线职工 ,提高全体职工操作技术 ,尽快体现泛起代化机械化高效生产优势?每天班前会成为姚中的“主阵地”。电液控综采支架在操作历程中有哪些注意事项 ,对宁静生产的利益…… ,他不厌其烦的讲解 ,周到细致的安排 ,加上生产历程中身体力行的示范引领 ,职工已经得心应手。首采事情面产量逐日攀升 ,创出了月产6万吨的好结果 ,首采面开采至今 ,杜绝了轻伤及以上事故 ,实现了宁静生产。

姚中始终注重宁静基础治理 ,他从规章制度入手 ,完善了区、队宁静生产责任制 ,从建设优秀的区队治理人员着眼 ,增强区队干部的培训 ,不绝提高区队干部整体素质 ,制定了区队宁静生产事情考核机制 ,通过严格的纪律约束 ,增强了区队干部的责任心与使命感 ,全区各级治理人员拧成一股绳 ,心住一处想 ,劲住一处使 ,全心全意抓宁静 ,时时刻刻想宁静 ,筑牢宁静生产基石。

“咱们开采的煤炭发热量高 ,经过洗选加工后都是主焦煤 ,是市场稀缺煤种 ,各人在作业历程中千万要按章作业 ,千万不可疏忽大意!谁要是出一点事 ,给咱企业造成损失不说 ,自己的家庭也受不了啊……”

每天班前会 ,姚中总是苦口婆心为各人讲解着宁静的重要性。

在姚中领导下 ,综采区干部职工宁静意识与自主保安能力不绝提高 ,区科自控、班队自管、岗位自律的“三级”治理落到了实处 ,全区杜绝轻伤以上事故 ,实现实质宁静。

2022年 ,综采区生产原煤62.9万吨 ,他们生产的原煤经过洗选加工后 ,全部为主焦煤品种 ,突破了鹤岗矿业公司没有主焦煤的历史。

战千尺煤海 ,让青春飞扬!他用蓬勃向上的生机、积极进取的锐气、充分旺盛的精力 ,在煤海大潮实现着自己的人生价值。


网站地图
友情链接:AG旗舰厅官网  ag尊龙平台  凯发k8国际首页  UG环球官网  J9官网  bat365  J9真人  永乐F66  金年会  pg电子官网  pg电子官网  ag尊龙  利来集团  必一体育