公司安排安排宁静警示教育月运动
突出主题 压实责任 立异形式 营造气氛
公司安排安排宁静警示教育月运动
为深刻吸取以往事故教训 ，确保年终岁尾宁静生产万无一失 ，近日 ，公司制定下发《金年会双鸭山公司2020年宁静警示教育月运动计划》 ，从11月1日至11月30日 ，在全公司规模内开展以“增强宁静意识、防控宁静危害、消除宁静隐患、确保宁静生产”为主题的宁静警示教育月运动 ，重点开展8项宁静警示教育运动 。
一是连续深入学习贯彻习近平总书记关于宁静生产重要论述 。各单位要凭据金年会《习近平总书记关于宁静生产事情重要指示》学习读本和《推进宁静宣传进企业事情实施计划》要求 ，结合公司《宁静生产专项整治三年行动总体计划》中关于《学习宣传贯彻习近平总书记关于宁静生产重要论述专题实施计划》的安排安排 ，利用中心组学习、党员干部大会、职工宁静教育大会等形式组织干部职工进行深入学习 ，加深对习近平总书记关于宁静生产重要论述的理解 ，牢固树立宁静生长理念 ，增强从基础上消除事故隐患的思想自觉和行动自觉 。
二是继续深入开展“学规则、强兑规、严执法”运动 。各单位要以“一规程三细则”等规则标准为切入点 ，组织开展全员学习、全员考试、全员宁静知识竞赛 ，凭据公司《“学习强国”“学习兴矿”平台治理考核步伐》要求 ，对优胜者予以奖励 ，推动全员重制度、敬规则 ，自觉遵法学法守法用法 ，全面对标对表、自查自纠、整改落实 ，强化从业人员法治意识和规则执行力 ，全面提升宁静生产治理水平 。
三是深入开展践行宁静生长理念、精准履职大讨论运动 。各单位要集中利用一周时间 ，组织开展践行宁静生长理念、精准履职大讨论运动 ，深入查摆问题 ，剖析原因 ，提出整改步伐 。重点研讨如何把坚持人民至上、生命至上的“红线”意识落实到行动上 ；重点剖析如何有效推动落实监管责任和主体责任 ；深入剖析煤矿重大宁静危害研判不全面、问题查找不精准原因 ，研究制定“找准问题、有效督导”的步伐 ；深刻反思重大隐患盯不住、屡次检查屡次处分仍未盖住事故爆发等突出问题 。
四是特色开展宁静生产警示教育日运动 。各单位要在金年会11、27警示教育日运动当天 ，同步开展警示教育咨询运动 ，通过群众喜闻乐见的方法宣传宁静生产目标政策、宁静知识 ，面劈面解答群众体贴的宁静生产问题 ，并现场接受群众举报 。要通过录制广播音频、下发宣传提纲、举行签名仪式、播放事故案例宣布道育片等多种形式深入开展宣布道育运动 ，营造出警示教育的浓厚气氛 。各级工会组织要发挥女工家属协管宁静的事情优势 ，组织开展班前宁静慰问、宁静文艺演出、家属子女嘱宁静、亲情送温暖、“三违”帮教等一系列班前亲情教育运动 。
五是开展隐患排查治理专项行动 。公司宁静监察局要结合公司百日宁静会战要求 ，深入开展宁静隐患大排查 ，对各矿逐个排查煤与瓦斯突出、“一通三防”、提升运输系统等各方面的隐患 ，对查出的隐患 ，剖析成因 ，制定整改计划 ，落拭魅整改步伐 ，明确整改责任 ，限定整改时间 。对重大隐患实行分类治理、分级卖力和专人督办 ，做到定责任人、定单位、准时间、定标准、定验收人 ，力争将隐患在最短时间内“清零” 。
六是开展领导干部进班前讲大课运动 。各矿矿长要带动到班前讲宁静大课 ，班子成员要制定讲课计划 。要把金年会和公司的“宁静声音”传导到下层干部职工之中 ，增强做好宁静生产事情的自觉性和积极性 。各矿要分层面举行宁静允许集体宣誓 ，矿长要带动举行宁静允许集体宣誓,并加入班前宁静教育运动 ，贴近矿工通报宁静思想和信息 ，拉近矿长与矿工的距离 。
七是继续开展“宁静生产矿区行”运动 ，总结推广经验做法 ，曝光问题隐患 。要紧盯各级宁静部分专项巡查和日常检查中发明的问题 ，跟踪报道整改和落实情况 。要深入宁静生产重点区域、重点场合开展有针对性的明查暗访运动 ，要建立微信群、QQ群 ，广泛征集宁静生产危害隐患、不法违法行为等问题线索 ，紧盯宁静生产薄弱环节和宁静治理方面保存的漏洞 ，有效发挥舆论监督作用 。
八是开展一次综合应急预案演练或专项应急预案、现场处理预案演练运动 。公司救护大队、各单位要结合自身实际 ，至少开展一次拭魅战化演练 ，对应急预案演练效果进行评估 ，剖析保存问题 ，对应急预案提出修订意见 。要组织开展应急预案、应急知识、自救互救和避险逃生技术等方面培训 ，提高全员防灾减灾和应急处理能力 。（周中财）